法国就业连续9个季度增长

法新社报道，法国第一季度私营部门净增90000个就业岗位，劳动力市场证实了其对经济滞胀的抵抗力，有悖于经济学家更为悲观的预测。

连续第九个季度增长

根据统计与经济局（INSEE）6月8日公布的最终统计，私企就业人数在2023年前三个月增长了0.4%，净创造86800个就业岗位。

这一统计是5月5日发布的临时统计的两倍，也是通经该所12月份预测的四倍。该机构强调，在上一季度增长0.2%之后，这是私企就业岗位“连续第九个季度”增长。

社会保险金和家庭补助金征收联合会（URSSAF）在一份关于工资变化的平行新闻稿中强调，就业岗位连续增长发生在“经济前景仍然不确定，特别是高通胀、利率上升和地缘政治紧张局势”的背景下。

私企就业比一年前的水平高出1.6%（+343000个工作岗位），比疫情前（2019年底）高出6.1%（+120万个工作岗位，其中三分之一为学徒－alternance合同）。

总之，有超过2700万法国人从事领薪工作，创下新纪录，其中包括590万公务员（该季度增长0.1%）。

政府欣慰

经济预测观察所（OFCE）分析与预测部副主任普莱恩（Mathieu Plane）指出：“每个季度，我们都感到惊讶。我们创造的就业机会不但没有下降，反而上升了。”他继续说：“一方面经济滞胀（第一季度增长0.2%），另一方面就业充满活力，两者并不相符……尽管三年来生产活动减少，但公司仍在继续招聘”。

就业数据给了政府论据，它试图推翻不太乐观的预测，希望在2027年实现充分就业。

劳工部长杜索普（Olivier Dussopt）在媒体上欣慰表示：“就业数据很好，这是好事。”政府的目标是到马克龙本届任期结束时，将失业率从目前的7.1%降低到5%，这意味着必须新创造70至80万个就业机会。

就业增长不均衡

具体来说，该季度的就业增长在不同领域并不均衡。就业的火车头仍然是商业第三产业，增长了0.7%（+88300个工作岗位）。该行业内贸易略有增长（+0.2%），酒店-餐饮（+0.6%）、交通（+0.6%）和艺术、娱乐和休闲业（+1.7%）保持活力。继上一季度增长0.2%之后，工业就业增长0.3%（+8200个工作岗位）。

另一方面，临时工（intérim）就业下降了2.2%（即-18100个工作岗位）。建筑业就业人数下降了0.1%（即-1500个工作岗位），这是自2016年第四季度以来的第一次季度数据下降。｀

企业主意见恶化

此外，商界领袖关于就业环境的意见也在5月份出现恶化，达到2021年9月以来的最低水平。

总之，普莱恩认为“很难想象我们可以继续以这种速度”创造就业机会，公司总有一天会“受到生产成本效应”（工资上涨、原材料上涨……）影响。

统经所将于6月15日发布下一次预测。